આઇસલેન્ડમાં ઇમિગ્રેશન મુદ્દાઓનું OECD આકારણી

તમામ OECD દેશોમાં છેલ્લા એક દાયકામાં આઇસલેન્ડમાં વસાહતીઓની સંખ્યામાં પ્રમાણસર સૌથી વધુ વધારો થયો છે. રોજગાર દર ખૂબ જ ઊંચો હોવા છતાં, વસાહતીઓમાં બેરોજગારીનો વધતો દર ચિંતાનું કારણ છે. ઇમિગ્રન્ટ્સનો સમાવેશ એજન્ડામાં વધુ હોવો જોઈએ.

આઇસલેન્ડમાં ઇમિગ્રન્ટ્સના મુદ્દે યુરોપિયન ઓર્ગેનાઇઝેશન ફોર ઇકોનોમિક કો-ઓપરેશન એન્ડ ડેવલપમેન્ટ, OECD નું મૂલ્યાંકન Kjarvalsstaðir, 4મી સપ્ટેમ્બરે એક પ્રેસ કોન્ફરન્સમાં રજૂ કરવામાં આવ્યું હતું. પ્રેસ કોન્ફરન્સના રેકોર્ડિંગ્સ અહીં વિસિર ન્યૂઝ એજન્સીની વેબસાઇટ પર જોઈ શકાય છે. પ્રેસ કોન્ફરન્સની સ્લાઇડ્સ અહીં મળી શકે છે .

OECD આકારણીમાં, આઇસલેન્ડમાં ઇમિગ્રેશનને લગતી કેટલીક રસપ્રદ હકીકતો દર્શાવવામાં આવી છે. આમાં નીચેનાનો સમાવેશ થાય છે:

• તમામ OECD દેશોમાં છેલ્લા એક દાયકામાં આઇસલેન્ડમાં વસાહતીઓની સંખ્યામાં પ્રમાણસર સૌથી વધુ વધારો થયો છે.
• આઇસલેન્ડમાં ઇમિગ્રન્ટ્સ અન્ય દેશોની પરિસ્થિતિની તુલનામાં પ્રમાણમાં એકરૂપ જૂથ છે, તેમાંથી લગભગ 80% યુરોપિયન ઇકોનોમિક એરિયા (EEA) માંથી આવે છે.
• જે લોકો EEA દેશોમાંથી આવે છે અને આઇસલેન્ડમાં સ્થાયી થાય છે તેમની ટકાવારી અન્ય ઘણા પશ્ચિમી યુરોપિયન દેશો કરતાં અહીં વધુ હોવાનું જણાય છે.
• ઇમિગ્રેશનના ક્ષેત્રમાં સરકારની નીતિઓ અને પગલાં અત્યાર સુધી મુખ્યત્વે શરણાર્થીઓ પર કેન્દ્રિત છે.
• આઇસલેન્ડમાં ઇમિગ્રન્ટ્સનો રોજગાર દર OECD દેશોમાં સૌથી વધુ છે અને આઇસલેન્ડના વતનીઓ કરતાં પણ વધારે છે.
• આઇસલેન્ડમાં ઇમિગ્રન્ટ્સ EEA દેશોમાંથી આવે છે કે નહીં તેના આધારે શ્રમ દળની સહભાગિતામાં થોડો તફાવત છે. પરંતુ વસાહતીઓમાં વધતી બેરોજગારી ચિંતાનું કારણ છે.
• ઇમિગ્રન્ટ્સની કુશળતા અને ક્ષમતાઓનો વારંવાર પૂરતો ઉપયોગ થતો નથી. આઇસલેન્ડમાં ત્રીજા કરતાં વધુ ઉચ્ચ શિક્ષિત ઇમિગ્રન્ટ્સ એવી નોકરીઓમાં કામ કરે છે જેમાં તેમની પાસે હોય તેના કરતાં ઓછી કુશળતાની જરૂર હોય છે.
• આંતરરાષ્ટ્રીય સરખામણીમાં ઇમિગ્રન્ટ્સની ભાષા કૌશલ્ય નબળી છે. આ વિષયનું સારું જ્ઞાન હોવાનો દાવો કરનારાઓની ટકાવારી OECD દેશોમાં આ દેશમાં સૌથી ઓછી છે.
• પુખ્ત વયના લોકો માટે આઇસલેન્ડિક શીખવવા પરનો ખર્ચ તુલનાત્મક દેશોની સરખામણીએ ઘણો ઓછો છે.
• આઇસલેન્ડમાં કામ શોધવામાં મુશ્કેલી અનુભવતા લગભગ અડધા ઇમિગ્રન્ટ્સ મુખ્ય કારણ તરીકે આઇસલેન્ડિક ભાષા કૌશલ્યનો અભાવ દર્શાવે છે.
• આઇસલેન્ડિકમાં સારી કુશળતા અને શ્રમ બજારમાં નોકરીની તકો વચ્ચે મજબૂત સંબંધ છે જે શિક્ષણ અને અનુભવ સાથે મેળ ખાય છે.
• આઇસલેન્ડમાં જન્મેલા પરંતુ વિદેશી પૃષ્ઠભૂમિ ધરાવતાં માતા-પિતા ધરાવતાં બાળકોનું શૈક્ષણિક પ્રદર્શન ચિંતાનું કારણ છે. તેમાંથી અડધાથી વધુ PISA સર્વેક્ષણમાં ખરાબ દેખાવ કરે છે.
• ઇમિગ્રન્ટ્સના બાળકોને તેમની ભાષા કૌશલ્યના વ્યવસ્થિત અને સુસંગત મૂલ્યાંકનના આધારે શાળામાં આઇસલેન્ડિક સહાયની જરૂર છે. આજે આઇસલેન્ડમાં આવું મૂલ્યાંકન અસ્તિત્વમાં નથી.

OECD સુધારાત્મક પગલાં માટે સંખ્યાબંધ ભલામણો સાથે આવ્યું છે. તેમાંના કેટલાક અહીં જોઈ શકાય છે:

• EEA પ્રદેશના ઇમિગ્રન્ટ્સ પર વધુ ધ્યાન આપવાની જરૂર છે, કારણ કે તેઓ આઇસલેન્ડમાં મોટા ભાગના ઇમિગ્રન્ટ્સ છે.
• ઇમિગ્રન્ટ્સનો સમાવેશ એજન્ડામાં વધુ હોવો જોઈએ.
• આઇસલેન્ડમાં ઇમિગ્રન્ટ્સ સંબંધિત ડેટા સંગ્રહમાં સુધારો કરવાની જરૂર છે જેથી કરીને તેમની સ્થિતિનું વધુ સારી રીતે મૂલ્યાંકન કરી શકાય.
• આઇસલેન્ડિક શિક્ષણની ગુણવત્તા સુધારવાની અને તેનો વ્યાપ વધારવાની જરૂર છે.
• ઇમિગ્રન્ટ્સના શિક્ષણ અને કૌશલ્યોનો શ્રમ બજારમાં વધુ સારી રીતે ઉપયોગ થવો જોઈએ.
• ઇમિગ્રન્ટ્સ સામેના ભેદભાવ પર ધ્યાન આપવાની જરૂર છે.
• ઇમિગ્રન્ટ બાળકોની ભાષા કૌશલ્યનું વ્યવસ્થિત મૂલ્યાંકન લાગુ કરવું આવશ્યક છે.

સંપૂર્ણ અહેવાલ અહીં મળી શકે છે.

તે ડિસેમ્બર 2022 માં હતું કે સામાજિક બાબતો અને શ્રમ મંત્રાલયે OECDને આઇસલેન્ડમાં ઇમિગ્રન્ટ મુદ્દાઓની સ્થિતિનું વિશ્લેષણ અને મૂલ્યાંકન કરવા જણાવ્યું હતું. આઇસલેન્ડના કિસ્સામાં OECD દ્વારા આ પ્રકારનું વિશ્લેષણ પ્રથમ વખત કરવામાં આવ્યું છે.

આ વિશ્લેષણ આઇસલેન્ડની પ્રથમ વ્યાપક ઇમિગ્રેશન નીતિની રચનાને સમર્થન આપવા માટે ડિઝાઇન કરવામાં આવ્યું હતું. OECD સાથેનો સહકાર નીતિને આકાર આપવામાં મુખ્ય પરિબળ રહ્યો છે.

સામાજિક બાબતો અને શ્રમ મંત્રી, ગુડમંડુર ઇંગી ગુડબ્રાન્ડસન કહે છે કે હવે જ્યારે આઇસલેન્ડ ઇમિગ્રન્ટ્સ પર તેની પ્રથમ વ્યાપક નીતિ પર કામ કરી રહ્યું છે, તે "આ મુદ્દા પર OECD ની નજર મેળવવી મહત્વપૂર્ણ અને મૂલ્યવાન છે." મંત્રીએ ભારપૂર્વક જણાવ્યું હતું કે આ સ્વતંત્ર મૂલ્યાંકન OECD દ્વારા હાથ ધરવામાં આવવું જોઈએ, કારણ કે સંસ્થા આ ક્ષેત્રમાં ખૂબ જ અનુભવી છે. મંત્રી કહે છે કે "વિષયને વૈશ્વિક સંદર્ભમાં જોવાની તાકીદની છે" અને તે મૂલ્યાંકન ઉપયોગી થશે.

OECD રિપોર્ટ તેની સંપૂર્ણતામાં અહીં મળી શકે છે.

આઇસલેન્ડમાં ઇમિગ્રન્ટ્સ અને તેમના બાળકોનું કૌશલ્ય અને શ્રમ બજાર એકીકરણ