പ്രധാന ഉള്ളടക്കത്തിലേക്ക് പോകുക
ഈ പേജ് ഇംഗ്ലീഷിൽ നിന്ന് സ്വയമേവ വിവർത്തനം ചെയ്തിരിക്കുന്നു.
തൊഴിൽ

പെൻഷൻ ഫണ്ടുകളും യൂണിയനുകളും

എല്ലാ തൊഴിലാളികളും ഒരു പെൻഷൻ ഫണ്ടിലേക്ക് പണമടയ്ക്കണം, അത് അവർക്ക് ഒരു റിട്ടയർമെൻ്റ് പെൻഷൻ ഉറപ്പുനൽകുകയും അവർക്ക് ജോലി ചെയ്യാനോ മരണപ്പെടാനോ കഴിയാതെ വരികയാണെങ്കിൽ വരുമാനനഷ്ടത്തിൽ നിന്ന് അവരെയും അവരുടെ കുടുംബത്തെയും ഇൻഷ്വർ ചെയ്യുന്നു.

ട്രേഡ് യൂണിയൻ പ്രസ്ഥാനം തൊഴിലാളികളെ പ്രതിനിധീകരിക്കുകയും അവരുടെ അവകാശങ്ങൾ ഉറപ്പാക്കുകയും ചെയ്യുന്നു. കൂട്ടായ വേതന കരാറുകളിൽ അവരുടെ അംഗങ്ങൾക്ക് വേണ്ടി വേതനവും തൊഴിൽ നിബന്ധനകളും ചർച്ച ചെയ്യുക എന്നതാണ് യൂണിയനുകളുടെ പങ്ക്. ഒരു യൂണിയനിൽ അംഗമാകേണ്ടത് നിർബന്ധമല്ലെങ്കിലും, എല്ലാവരും ഒരു യൂണിയനിൽ അംഗത്വ പേയ്‌മെൻ്റുകൾ നടത്തേണ്ടതുണ്ട്.

പെൻഷൻ ഫണ്ട്

എല്ലാ തൊഴിലാളികളും ഒരു പെൻഷൻ ഫണ്ടിലേക്ക് പണം നൽകണം. പെൻഷൻ ഫണ്ടുകളുടെ ഉദ്ദേശ്യം അതിലെ അംഗങ്ങൾക്ക് വിരമിക്കൽ പെൻഷൻ നൽകുകയും ജോലി ചെയ്യാൻ കഴിയാത്തതിനാലോ മരണത്താലോ വരുമാന നഷ്ടത്തിൽ നിന്ന് അവർക്കും അവരുടെ കുടുംബങ്ങൾക്കും ഉറപ്പ് നൽകുകയും ചെയ്യുക എന്നതാണ്.

വാർദ്ധക്യ പെൻഷന് പൂർണ്ണമായ അർഹത ലഭിക്കുന്നതിന് 16 നും 67 നും ഇടയിൽ പ്രായമുള്ളവർ കുറഞ്ഞത് 40 വയസ്സ് പ്രായമുള്ളവരായിരിക്കണം. ഐസ്‌ലാൻഡിൽ നിങ്ങളുടെ താമസം 40 വയസ്സിൽ താഴെയാണെങ്കിൽ, താമസ കാലയളവിനെ അടിസ്ഥാനമാക്കി ആനുപാതികമായി നിങ്ങളുടെ അവകാശം കണക്കാക്കുന്നു. ഇതിനെക്കുറിച്ചുള്ള കൂടുതൽ വിവരങ്ങൾ ഇവിടെ .

ഐസ്‌ലാൻഡിലെ പെൻഷൻ ഫണ്ട് സംവിധാനം എങ്ങനെ പ്രവർത്തിക്കുന്നുവെന്ന് താഴെയുള്ള വീഡിയോ വിശദീകരിക്കുന്നു?

ഐസ്‌ലാൻഡിക് പെൻഷൻ ഫണ്ട് സംവിധാനം 90 സെക്കൻഡിൽ വിശദീകരിച്ചു

ഐസ്‌ലാൻഡിലെ പെൻഷൻ ഫണ്ട് സംവിധാനം എങ്ങനെയാണ് പ്രവർത്തിക്കുന്നത്? ഐസ്‌ലാൻഡിക് പെൻഷൻ ഫണ്ട്സ് അസോസിയേഷൻ തയ്യാറാക്കിയ ഈ വീഡിയോയിൽ അത് വിശദീകരിച്ചിരിക്കുന്നു.

പോളിഷ് , ഐസ്‌ലാൻഡിക് ഭാഷകളിലും വീഡിയോ ലഭ്യമാണ്.

ട്രേഡ് യൂണിയനുകളും ജോലിസ്ഥലത്തെ പിന്തുണയും

കൂട്ടായ വേതന കരാറുകളിൽ അവരുടെ അംഗങ്ങൾക്ക് വേണ്ടി വേതനവും മറ്റ് തൊഴിൽ നിബന്ധനകളും ചർച്ച ചെയ്യുക എന്നതാണ് യൂണിയനുകളുടെ പങ്ക്. തൊഴിൽ വിപണിയിലും യൂണിയനുകൾ അവരുടെ താൽപ്പര്യങ്ങൾ സംരക്ഷിക്കുന്നു.

യൂണിയനുകളിൽ, കൂലിപ്പണിക്കാർ അവരുടെ താൽപ്പര്യങ്ങൾ സംരക്ഷിക്കുന്നതിനായി ഒരു പൊതു തൊഴിൽ മേഖലയെ കൂടാതെ/അല്ലെങ്കിൽ വിദ്യാഭ്യാസത്തെ അടിസ്ഥാനമാക്കി കൈകോർക്കുന്നു.

ട്രേഡ് യൂണിയൻ പ്രസ്ഥാനം തൊഴിലാളികളെ പ്രതിനിധീകരിക്കുകയും അവരുടെ അവകാശങ്ങൾ ഉറപ്പാക്കുകയും ചെയ്യുന്നു. ഒരു ട്രേഡ് യൂണിയനിൽ അംഗമാകേണ്ടത് നിർബന്ധമല്ല, എന്നിരുന്നാലും തൊഴിലാളികൾ ഒരു യൂണിയനിലേക്ക് അംഗത്വ പേയ്‌മെൻ്റുകൾ നടത്തുന്നു. ഒരു ട്രേഡ് യൂണിയൻ അംഗമായി രജിസ്റ്റർ ചെയ്യുന്നതിനും അംഗത്വവുമായി ബന്ധപ്പെട്ട അവകാശങ്ങൾ ആസ്വദിക്കുന്നതിനും, നിങ്ങൾ രേഖാമൂലം പ്രവേശനത്തിന് അപേക്ഷിക്കേണ്ടതുണ്ട്.

Efling ഉം VR ഉം വലിയ യൂണിയനുകളാണ്, രാജ്യത്തുടനീളം വേറെയും ധാരാളം ഉണ്ട്. അവരുടെ അംഗങ്ങളുടെ അവകാശങ്ങൾ സംരക്ഷിക്കുന്നതിനായി പ്രവർത്തിക്കുന്ന ASÍ , BSRB , BHM , (കൂടുതൽ) തുടങ്ങിയ തൊഴിലാളി സംഘടനകളുണ്ട്.

Efling ഉം VR ഉം നൽകുന്ന വിദ്യാഭ്യാസപരവും വിനോദപരവുമായ പിന്തുണയും ഗ്രാൻ്റുകളും

ഐസ്‌ലാൻഡിക് കോൺഫെഡറേഷൻ ഓഫ് ലേബർ (ASÍ)

തൊഴിൽ, സാമൂഹികം, വിദ്യാഭ്യാസം, പരിസ്ഥിതി, തൊഴിൽ വിപണി വിഷയങ്ങളിൽ നയങ്ങളുടെ ഏകോപനത്തിലൂടെ നേതൃത്വം നൽകിക്കൊണ്ട് അതിന്റെ ഘടക ഫെഡറേഷനുകളുടെയും ട്രേഡ് യൂണിയനുകളുടെയും തൊഴിലാളികളുടെയും താൽപ്പര്യങ്ങൾ പ്രോത്സാഹിപ്പിക്കുക എന്നതാണ് ASÍ യുടെ പങ്ക്.

പൊതു തൊഴിലാളികൾ, ഓഫീസ്, റീട്ടെയിൽ തൊഴിലാളികൾ, നാവികർ, നിർമ്മാണ, വ്യാവസായിക തൊഴിലാളികൾ, ഇലക്ട്രിക്കൽ തൊഴിലാളികൾ, സ്വകാര്യ മേഖലയിലും പൊതുമേഖലയുടെ ഭാഗങ്ങളിലും ഉള്ള വിവിധ തൊഴിലുകൾ എന്നിവരടങ്ങുന്ന 46 ട്രേഡ് യൂണിയനുകൾ ചേർന്നതാണ് ഇത്.

ASÍ-നെ കുറിച്ച്

ഐസ്‌ലാൻഡിക് തൊഴിൽ നിയമം

ഉപയോഗപ്രദമായ ലിങ്കുകൾ

കൂട്ടായ വേതന കരാറുകളിൽ അംഗങ്ങൾക്ക് വേണ്ടി വേതനവും തൊഴിൽ വ്യവസ്ഥകളും ചർച്ച ചെയ്യുക എന്നതാണ് യൂണിയനുകളുടെ പങ്ക്.