Пенсійныя фонды і саюзы
Усе працаўнікі павінны плаціць у пенсійны фонд, які гарантуе ім пенсію па выслуге гадоў і страхуе іх і іх сям'ю ад страты даходу, калі яны не могуць працаваць або памруць.
Прафсаюзны рух прадстаўляе працоўных і гарантуе іх правы. Роля прафсаюзаў заключаецца ў вядзенні перамоваў аб заработнай плаце і ўмовах найму ад імя сваіх членаў у калектыўных дагаворах аб аплаце працы. Кожны абавязаны ўносіць членскія ўзносы ў прафсаюз, нават калі членства ў прафсаюзе не з'яўляецца абавязковым.
Пенсійныя фонды
Усе работнікі павінны рабіць узносы ў пенсійны фонд. Мэта пенсійных фондаў — выплачваць сваім членам пенсію па ўзросце і гарантаваць ім і іх сем'ям страту даходу з-за непрацаздольнасці або смерці.
Для атрымання поўнага права на пенсію па ўзросце патрабуецца агульны стаж пражывання не менш за 40 гадоў ва ўзросце ад 16 да 67 гадоў. Калі вы пражываеце ў Ісландыі менш за 40 гадоў, ваш стаж разлічваецца прапарцыйна перыяду пражывання. Больш падрабязную інфармацыю пра гэта можна знайсці тут .
У відэа ніжэй тлумачыцца, як працуе сістэма пенсійных фондаў у Ісландыі?
Як працуе сістэма пенсійнага фонду ў Ісландыі? Гэта тлумачыцца ў гэтым відэа, зробленым Асацыяцыяй пенсійных фондаў Ісландыі.
Відэа таксама даступна на польскай і ісландскай мовах .
Прафсаюзы і падтрымка працоўных месцаў
Роля прафсаюзаў заключаецца галоўным чынам у перамовах аб заработнай плаце і іншых умовах занятасці ад імя сваіх членаў у калектыўных дагаворах аб аплаце працы. Свае інтарэсы на рынку працы абараняюць і прафсаюзы.
У прафсаюзах наёмныя работнікі аб'ядноўваюць рукі на аснове агульнага прафесійнага сектара і/або адукацыі для абароны сваіх інтарэсаў.
Прафсаюзны рух прадстаўляе працоўных і гарантуе іх правы. Членства ў прафсаюзе не з'яўляецца абавязковым, але работнікі, тым не менш, плацяць членскія ўзносы ў прафсаюз. Каб зарэгістравацца ў якасці члена прафсаюза і карыстацца правамі, звязанымі з членствам, вам можа спатрэбіцца пісьмовая заява аб прыёме.
Efling і VR - буйныя прафсаюзы, і іх значна больш па ўсёй краіне. Акрамя таго, ёсць асацыяцыі працоўных, такія як ASÍ , BSRB , BHM , KÍ (і іншыя), якія працуюць над абаронай правоў сваіх членаў.
Адукацыйная і забаўляльная падтрымка і гранты Efling і VR
Ісландская канфедэрацыя працы (ASÍ)
Роля ASÍ заключаецца ў прасоўванні інтарэсаў сваіх федэрацый, прафсаюзаў і работнікаў, забяспечваючы лідэрства праз каардынацыю палітыкі ў галіне занятасці, сацыяльных пытанняў, адукацыі, навакольнага асяроддзя і рынку працы.
Яна складаецца з 46 прафсаюзаў рабочых рознага прызначэння, офісных і рознічных работнікаў, маракоў, будаўнічых і прамысловых рабочых, электрыкаў і розных іншых прафесій прыватнага сектара і часткі дзяржаўнага сектара.
Карысныя спасылкі
- 65+ гадоў - Упраўленне сацыяльнага страхавання
- Як працуе сістэма пенсійнага фонду ў Ісландыі?
- Пенсійныя фонды ў Ісландыя
- Працоўнае права Ісландыі
Роля прафсаюзаў заключаецца ў вядзенні перамоваў аб заработнай плаце і ўмовах працы ад імя сваіх членаў у калектыўных дагаворах аб аплаце працы