Siirry pääsisältöön
Tämä sivu on käännetty automaattisesti englannista.
Työllisyys

Eläkerahastot ja liitot

Kaikkien työntekijöiden on maksettava eläkesäätiöön, joka takaa heille vanhuuseläkkeen ja vakuuttaa heidät ja heidän perheensä tulonmenetyksen varalta, jos he ovat työkyvyttömiä tai kuolevat.

Ammattiyhdistysliike edustaa työntekijöitä ja takaa heidän oikeudet. Ammattiliittojen tehtävänä on neuvotella jäsentensä puolesta palkat ja työehdot työehtosopimuksissa. Jokainen on velvollinen suorittamaan jäsenmaksuja liitolle, vaikka liiton jäsenyys ei ole pakollista.

Eläkerahastot

Kaikkien työntekijöiden on maksettava eläkerahastoon. Eläkesäätiöiden tarkoituksena on maksaa jäsenilleen vanhuuseläkettä ja taata heille ja heidän perheilleen työkyvyttömyyden tai kuoleman aiheuttaman ansionmenetyksen varalta.

Täysi oikeus vanhuuseläkkeeseen edellyttää, että 16–67-vuotiaat ovat asuneet yhteensä vähintään 40 vuotta. Jos asut Islannissa alle 40 vuotta, oikeutesi lasketaan suhteessa asumisaikaan. Lisätietoja tästä aiheesta täällä .

Alla oleva video selittää, kuinka Islannin eläkerahastojärjestelmä toimii?

Islannin eläkerahastojärjestelmä selitti 90 sekunnissa

Miten Islannin eläkerahastojärjestelmä toimii? Tämä selitetään tällä Islannin eläkerahastoyhdistyksen videolla.

Video on saatavilla myös puolaksi ja islanniksi .

Ammattiliitot ja työpaikkatuki

Ammattiliittojen tehtävänä on ensisijaisesti neuvotella jäsentensä puolesta palkat ja muut työehdot työehtosopimuksissa. Ammattiliitot suojaavat myös etujaan työmarkkinoilla.

Ammattiliitoissa palkansaajat yhdistävät kätensä yhteisen ammattisektorin ja/tai koulutuksen perusteella etujensa turvaamiseksi.

Ammattiyhdistysliike edustaa työntekijöitä ja takaa heidän oikeudet. Ammattiliittoon kuuluminen ei ole pakollista, mutta työntekijät maksavat kuitenkin liitolle jäsenmaksuja. Rekisteröityäksesi ammattiliiton jäseneksi ja nauttiaksesi jäsenyyteen liittyvistä oikeuksista saatat joutua hakemaan kirjallisesti jäsenyyttä.

Efling ja VR ovat suuria ammattiliittoja, ja niitä on monia muita eri puolilla maata. Sitten on työntekijöiden järjestöjä, kuten ASÍ , BSRB , BHM , (ja muita), jotka pyrkivät suojelemaan jäsentensä oikeuksia.

Eflingin ja VR:n koulutus- ja virkistystuki ja apurahat

Islannin työliitto (ASÍ)

ASÍ:n tehtävänä on edistää sen muodostavien liittojen, ammattiliittojen ja työntekijöiden etuja toimimalla johtajuudella koordinoimalla politiikkaa työllisyys-, sosiaali-, koulutus-, ympäristö- ja työmarkkinakysymyksillä.

Se koostuu 46 yleisten työntekijöiden, toimisto- ja vähittäiskaupan työntekijöiden, merimiesten, rakennus- ja teollisuustyöntekijöiden, sähkötyöntekijöiden ja useiden muiden yksityisen ja osan julkisen sektorin ammateista koostuvan ammattiliiton kanssa.

Tietoja ASÍ:sta

Islannin työlaki

Islannin työmarkkinat

Hyödyllisiä linkkejä

Ammattiliittojen tehtävänä on neuvotella jäsentensä puolesta palkat ja työehdot työehtosopimuksissa.