Föräldraledighet

Båda föräldrarna har rätt till föräldrapenning, förutsatt att de har varit aktiva på arbetsmarknaden i sex månader i följd.

Föräldrar har rätt till betald ledighet om de har varit aktiva på arbetsmarknaden i sex månader i följd före barnets födelsedatum eller det datum då ett barn flyttar in i hemmet vid adoption eller permanent fosterhem. Det innebär att de är i minst 25 % sysselsatta eller aktivt söker arbete medan de får arbetslöshetsersättning.

Beloppet som betalas ut beror på deras status på arbetsmarknaden. Mer information om utbetalningar finns på Arbetsmarknadsverkets webbplats. Dessutom kan föräldrar ta ut tillfällig obetald föräldraledighet tills barnet fyller 8 år.

Du måste ansöka om föräldraledighet på Arbetsmarknadsverkets webbplats minst sex veckor före beräknat förlossningsdatum. Din arbetsgivare måste få besked om föräldraledighet minst åtta veckor före beräknat förlossningsdatum.

Föräldrar som studerar på heltid och föräldrar som inte är arbetsmarknadsaktiva eller har en deltidsanställning på under 25 % kan ansöka om föräldrabidrag för studenter eller föräldrabidrag för föräldrar som inte arbetar. Ansökningar måste lämnas in minst tre veckor före beräknat födseldatum.

Gravida kvinnor och anställda som är föräldralediga och/eller mammalediga får inte sägas upp från sin anställning om det inte finns giltiga och berättigade skäl för det.